Jak powinna wyglądać ewidencja czasu pracy?

biznes

Polskie prawa pracy nakazuje, by pracodawca prowadził ewidencję czasu pracy pracownika do celów prawidłowego ustalenia jego wynagrodzenia i innych świadczeń związanych z pracą. W czym jeszcze pomaga karta ewidencji czasu pracy? Jak ją prowadzić?

Kto musi prowadzić kartę ewidencji czasu